欢迎登录材料期刊网
朱学军
涂料工业 doi:10.3969/j.issn.0253-4312.2006.05.018
随着中国经济近几年的快速增长和全球化经济的进一步加快,中国涂料市场竞争愈加残酷与激烈.企业也都加大了管理力度.其中人力资源管理在企业管理中的作用逐步上升,甚至直接影响一个企业的生存与发展.本文从涂料企业特别是中小涂料企业容易发生的技术流失(技术人才流失)进行剖析和探讨,并提出针对性的技术人才管理方案.
关键词: 涂料企业 , 人才流失 , 科学管理 , 市场竞争 , 经济增长