刘敏琦
黄金
doi:10.11792/hj20160901
中国黄金企业的地域局限性和产业特殊性积淀了自身独特的企业文化，同时其又是一个比较典型的劳动力密集型行业，企业中形成了相对稳定的不同群体，包括除党政工团等正式组织以外的非正式群体，它们对企业的各项工作乃至和谐稳定发展都有很大影响。因此，必须注重做好黄金企业非正式群体的思想政治工作。该文结合对黄金企业的调研结果，对非正式群体的形成因素、性质、类型、影响等方面进行了较为详细地阐述，并通过秦岭矿业公司妥善处理非正式群体的工作实践，为黄金相关企业做好不同群体的思想政治工作提供了有益的启示和借鉴。
关键词:
黄金企业
,
非正式群体
,
思想政治工作
,
探索
,
实践
王晋定
,
林东跃
,
金浩泽
黄金
doi:10.11792/hj20170303
面对国际黄金市场复杂的环境及变幻莫测的价格波动,越来越多的黄金企业开始意识到套期保值的重要性.该文详述了套期保值的积极作用和方法,分析了中国黄金企业套期保值的现状,针对不同类型的黄金企业给出套期保值策略,指出了企业套期保值存在问题,并对套期保值未来的发展作出了展望.
关键词:
黄金企业
,
套期保值
,
黄金价格
,
风险
,
期货市场
,
现货市场
李宜三
黄金
doi:10.11792/hj20150203
随着中国黄金市场的开放，国内黄金价格与国际黄金价格接轨，曾经在计划经济体制下的黄金企业进入一个价格瞬息万变的市场经济环境；企业经营的不确定性增强，面临的市场风险也不断增多，尤其是具有金融属性和商品属性的黄金，在全球经济背景下，其价格波动风险是黄金企业面对的首要风险。该文通过揭示黄金企业面临的金价波动风险，提出了黄金企业交易风险控制管理的建议，以促进企业的可持续经营和健康发展。
关键词:
黄金企业
,
金价波动
,
风险管理
